他不许任何人对他指手画脚，也不想创建新项目还要写书名报告。

他脑海里的项目，如果能全部都研发出来，至少按千亿美刀起算，像是‘专家系统’、‘微秒通讯’、‘小太阳’、‘智能机器人’、‘伽玛能源’等等诸如此类跨时代，深度见识过的项目非常多。

而且，项目跨度是很大的，‘专家系统’是软件类，‘小太阳’能源类、‘智能机器人’是机械制造类，什么鬼才老板会同意职员这样挥霍公司资金，也只有董事长可以这样任性了

所以，陆明只会接受对赌合同，这种合同在商业领域很常见。

就是甲方投资一笔钱，乙方承诺年收益率可以达到多少个点。

另外一种五五合同就比较少见，这种合同只有在甲方异常看好公司前景才会有可能起草，否则就是浪费a4纸。

签了这种合同，公司的盈利就是大家五五分成，甲方需承担所有开销，乙方负责研发产品，直到合同结束后，甲方在此期间为乙方所的不动产，均归乙方所有。

五五开合同极其霸道，简直不把甲方爸爸当爸爸，甲方一签就立刻变成五指山下的两开花。

“对了，招聘程序员时候，记得交代猎头公司，选穿格子衫的，天灵盖发量稀疏的，这些人才是精华”陆明表达了自己对程序员的要求。

曾经，他也以为这是一个段子！

直到某次，陆明亲自参与了一项联合建设院的项目，凡是有本事的、能独当一面的、基本是强者发型就连自己任职的高能研究所，程序员也是这发型的时候，有些事轮不到你不信

“呃？？？”听到陆明要求，柳慧一呆，都不知道要给什么反应“你确定认真的吗？程序员不看经验的吗？”

“不不，你理解错我的意思了，我的意思是，相同学历和资历情况下，优先选择发量稀疏的程序员。”

陆明对于学历其实不看重的，但科研人员学历是必须有要求的，如果是人事或内务，只要有经验能办事，他才不会看什么学历不学历的。

像柳慧，不就没读大学，在未来不也在亚区闯进国际倒爷的名头。

“妈”

柳慧欲言又止，将快到嘴边的话咽到肚子里“你可真是个小机灵鬼”

她什么风浪没见过，唯独这么个奇葩招聘信息，她是真的没见过。