如何在第一面，就和之前那些相对陌生的人成为朋友？或者说让双方的关系不再陌生？其中还包括了一个性格可能比较内向甚至疑似“怪异”的女孩？

关于这个问题高云有研究过一套方法，不管是谁，不管性格如何，只要对方精神正常就可以按照这套方法快速成为朋友，加强她（他）对你的信任。

其中涉及一个包含社会学和心理学的理论，英文叫cialnenry，中文叫社会交换理论。

这个理论认为，甲和乙之所以成为朋友，是因为甲乙双方能不断从彼此那里获得好处。

好处的范围很广，可以是现金，也可以是别的实物作为礼物。可以是情感上的关爱，可以是言语上的支持，还可以是知识的传递。

总之，朋友对你来说，有帮助。而你对朋友来说，也有帮助。

物质价值和情绪你们总要为双方提高一种，这样你们才会成为朋友。

那么想在第一面就和对方成为朋友的前提来了，你自身要有价值，其次态度真诚友善面带微笑，聊天时采取“冷读+热捧”的方式，认真聆听，要做不自我的主导者，多问开放式问题而非封闭式问题等等……注重这些类似的细节，会更加迅速的让他人对你产生好感。

然后，最关键的一点，是让别人的情绪和你达成一致，要用良好的情绪感染别人，带动别人，让对方和你达成一致，你们的关系一瞬间就会被拉近。

我们的情绪有各种振动的频率情绪越积极的人，他们振动的能量越高；反之，就会越低。建立共鸣的前提，就是找到一致的振动频率，在情绪上和对方处于同一种振动区域。

简单来说，就是动作同步+表达共情，我和你是一类人，我和你是一样的，高兴就一起高兴，愤怒就一起愤怒，出丑当然也要一起出丑……

这场在咖啡馆的谈话，高云是主导者，他给自己的表现打60分，勉强及格。

双方的年龄差的有点多，最开始还是有隔阂，签约的事高云没怎么放在心上，本是随口一提，看看两个女孩的想法。结果，她们很重视，调用成人脑来面对，虽然表示了想要签约的意向，但气氛正式起来，高云得到了自己想要的答复也意识到不对，随即快速转变话题。

还是交朋友比较重要，谈什么生意，签约的事吩咐下属去和她们家长沟通就好了，自己身为老板操心这个是可以，但没必要。

所以他先是用文琪的口音做话题切入，委婉地提示她现在目前的处境，打消她的顾虑，然后每人来上一杯咖啡，试图达成三人的情绪共振，效果很好，进一步消除了年龄隔阂，拉近了距离……

不过这个咖啡？！exce ？

刚和两个女孩走出了咖啡厅，高云便给自己的秦大秘书发微信并共享位置“把北电校内的这家四季咖啡厅给我收购掉！咖啡太难喝了，重新装修，找国内一流的咖啡师和面点师入驻。”

秦冰彤很迅速地回复“好的，今天它会被你承包，两天内出设计图纸。”

“嗯。”

高云心里倍儿踏实，回头再看看这件咖啡厅，开始思考着它的新名字……

抱歉，神豪的快乐就是这么简单而枯燥。

他想了半天，看了看这咖啡厅的方位，忽然道“你们觉得家咖啡厅改名叫西影怎么样？”

张子风随口道“那还挺有意思的，北影校内又有个西影，听着确实比现在这个四季的名字更好玩。”

关于‘北电’、‘北影’这两个学校的名字，很长一段时间里，“北影”指的是隔壁的首都电影制片厂，“北电”指的是首都电影学院。

但大众喜欢将电影学院叫做“北影”。所以，对于学校的称呼一度成为了分辨内行和外行的依据。

到后来，首都电影制片厂拆了，学校的公