有些人级别不高，可因为是技术大牛，也很有知名度。

王小船级别很高，可是在公司内部，有点静悄悄……缺乏强大的技术产品傍身，在技术委员会里的话语权都不高。

难怪他会越过顶头上司许亮杰，直接找到自己。

这件事，许亮杰还真不好处理。

只能是大老板来拍板。

手下员工有这么强大的内在动力和理想追求，作为老板，周不器怎能拒绝？

就算这样安排可能会提高一些企业成本，可多花的这点钱，跟“技术理想”相比，那就不值一提了。

而且，搜索是个高技术活。

必须要激发出王小船的技术热情，在搜索部门内部孵化出更多的技术项目，紧跟谷歌才行。

“行，那就这么办吧！我同意了！”

……

周不器作为老板，也不能为所欲为。这次越级安排，有点不太合规，就找许亮杰和沈向阳谈话，跟他们作出解释，希望能够理解。

许亮杰很不高兴。

不是对周大老板不高兴，而是对王小船不高兴，没人喜欢越级汇报的下属。

在周不器心里，王小船要比许亮杰重要，因为他更年轻。

年轻才有未来。

实在不行，就把微点事业群划归给张一明来分管。

有必要尽快地让张一明上位了。

最好是明年，就让他当紫微星的总裁，全权负责所有业务。

日常的运营、管理，这些对周不器来说没问题。可是涉及到技术领域，他就很抓瞎，尤其是世界前沿领域的新技术，完全是一头雾水。

沈向阳那边没问题，笑呵呵。

随后，还跟周大老板饶有兴致地讨论了一些人工智能的话题。

周不器知道，这老阴币是故意的，故意讨论些高端的技术话题来为难自己，是在报复越权的行为。

为了王小船，也只能硬扛了。

人工智能是紫微星接下来最重要的大战略。

会涉及到方方面面。

在首都紫微星研究院的本部，会研究机器学习、深度学习框架、智能推荐、泛图像识别、智能输入、图像分割等领域。

在杭城分公司，会研究自然语言处理和智能语音的方向。

今年，鹏城的分部也会建起来，会做一些机器人的相关研究，包括传感器、摄像头，体机交互等等，这是硬件领域。

硅谷的分公司，会做深度学习、人脸的检测和识别、自动驾驶等领域的研究。

周不器哪懂这些啊，不过他先知先觉，还是有一些优势的，轻咳一声，“还可以有一个方向，嗯……图像生成的领域。”

“图像生成？”沈向阳眉梢一挑，“怎么讲？”

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周不器有点心虚，“就是AI换脸。”

“AI换脸？”

沈向阳还是觉得奇怪。

“我说的这个词也不一定准确，大概意思就是……”周不器轻咳了一声，脸不红心不跳，镇定的说：“比如一段人物的小视频，可以运用技术手段，把这张脸换成别人的脸。”

沈向阳点了点头，“哦，智能换脸技术啊。嗯，这个方向的确算是人工智能，不过应用的场景不多吧？”

“不多吗？”周不器神色讪讪，“给电影的女主角换脸什么的，还是很有必要的。”

沈向阳是专家，沉吟道：“如果是换脸，这个技术难度太大了，短时间内实现不了。就算是实现了，也不够真实。电影在大银幕上播放，每一个像素都非常清晰，需要有无痕迹的PS技术才行，人工智能短期内达不到