出发点，都是为了解决用户的需求，为了让用户满意，为用户服务。

因为，没有用户的信任和支持，易趣什么都不是！

我们要坚持团队合作的精神，

易趣人简单、团结，这是我们能够走到今天，最重要的力量源泉。

我始终认为，个人英雄主义，远远比不上团队作战，易趣是一家信奉团队力量的公司。

我们要继续保持拥抱变化的心态，

我们要在市场大环境发生变化之前，就主动进行自我变革，更新。

只有这样，我们才能从容面对未来的一切不确定和变局。

我们要始终坚守诚信的底线，

易趣从最初的“可信”，到今天的“诚信”，这说明了我们的成长。

现在我们有着数以亿计的用户，有着上百万的企业客户，有着数以万计的合作伙伴。

所有易趣人都必须要认识到，

我们已经不仅仅是一家创业公司，而是有着很大的社会影响力的商业组织，必须要承担起我们的社会责任感。

诚信，就是我们从事一切工作的道德和底线，也是易趣人的红线！

营造一个更加健康的互联网环境、为社会建立网络商业文明的信任体系，是我们应有的责任！

我们要继续保持创业的激情，

虽然现在易趣已经是一家上市公司，有着比较大的社会影响力，

但我们依然是一个年轻的团队。

我最怕大家开始沉浸在成绩中，变得骄傲自满、不思进取，变得迟缓而堕落。

这是我不能容忍的。

我们要不断创新，

创新是互联网公司的生命线，是我们不断成长发展的根基，是我们进步的源泉。

没有了创新，易趣很快就会落伍，就会死掉。

所以，我们要不断改进、用于尝试，大胆想象，在科学技术和商业模式上，持续进行研发和创新。

我们要更加开放，

易趣人要用开放的心态，去学习，去合作。

开放和分享，是互联网最核心的精神元素。

我希望未来的易趣，不仅仅是一家互联网公司，

更是一个，能够为更多拥有互联网创业梦想的同行者，实现梦想的平台！

互联网的发展，就是易趣公司的发展。

易趣公司所做的一切，都是为了让互联网能够成为国家新的经济驱动力，从而使中国经济社会更加有活力，人民生活水平能够得到提高！

请所有易趣人，始终记住我们的使命：

“让世界变得更简单，更有趣！”

接下来，我们还会进行对公司组织架构、管理制度方面的升级和改进，

可能会有很大的变革……

但是，回首易趣创业的4年来，

我们从互联网萌芽时期，怀着改变世界的梦想，开始创业。

在这个过程中，易趣始终在变革中，每一次变革都会带来阵痛，

但今天不变，明天会更痛。

世界正在发生着巨大的变化，所以我很抱歉的告诉大家，易趣的变革不会是一时的，而将是时时的，

所幸，我相信每个易趣人内心有足够的能力，来承受这些变革。

我想说的是，

一个优秀的企业，一定是制度不完善靠员工，员工不完善靠制度。

易趣永远不可能有完善的制度，也永远不可能有完美的员工，但我们会永远走在通往完美和完善的路上！

我相信，只要我们不放弃信心和梦想，只要我们不断完善和成长，

总有一天，我们会实现我们的目标和理想！

我们要感恩在这个信息化浪潮来临的大时代里，我们有很多的机遇，能