有力的精英收购团队，提高收购成功率。

只可惜光明基金毕竟是新公司，即使他全力发动了自己的人脉，但是招进来的精英也不多。

特别是现在同时进行三个项目，且金融时报公司突然进度飙升，导致他要把力量放在这里，所以劳斯莱斯汽车公司的收购进度又有所放缓。

得知情况后，夏禹想了想，看来得结束悠闲的日子了，只能自己亲自把关才能加快进度了。

想到这，他对乔治·伯克利吩咐道“乔治，劳斯莱斯汽车公司的收购团队我会接手搭建，你全力收购两份报纸！”

乔治·伯克利一惊，虽然心中有些怀疑，但还是服从命令，心中暗暗给自己打气，要全力以赴应对，尽快拿出成果。

“是，绝对不会让老板您失望！”

“嗯，加油！”

夏禹鼓励之后，乔治·伯克利斗志昂扬地离开了办公室，夏禹也紧跟着站起来，前去搭建收购团队。

很快，光明基金有限公司又再次对外大规模招聘，但是门槛定的很高，薪酬待遇同样也很高。

与此同时，夏禹不再局限于光辉国际，而是同时向四大猎头公司发布猎聘任务，都是猎聘精通并购业务、公司重建和重组咨询业务的金融精英。

他打算亲自铸造光明基金的并购部门，将其打造成光明基金的门面，这也正是他的需求。

未来的几十年，欧洲风起云涌，各种机遇层出不穷，手握资本的夏禹当然要加入那一场场还未发生的饕餮盛宴中。

但是许多公司并不是那么好收购的，特别是价值越高，对一个国家民生和安全越重要的公司，收购难度就越大。

想要吃下更多的潜力公司，并且还是尽可能地全资收购，就需要夏禹有一副好牙口，不然咬不动不说，还容易被崩死。

因此，并购和重组这类的业务就是重中之重。

至于其他的基金募集咨询，资产管理等这些基金公司的常见业务，夏禹打算先放一放。

反正他的资金暂时是不缺的，且他也比较贪心，打算把好东西吃进自己的肚子里，不想轻易与别人分享，最重要的还是安全和对公司的掌控力度。

所以暂时不打算对外募资。

光明基金的定位就是一只鸬鹚，使劲地吃下一条条鲜美的鱼，然后再吐出来给夏禹分到其他地方。

夏禹有着众多后世金融大佬的记忆，特别是其中一个还是华尔街的王中之王，黑石集团的联合创始人史蒂夫·施瓦茨曼的记忆。

而并购业务又是黑石集团的王牌，从1985年创立起一直到后世累积完成了近四千亿美元的业务量。

所以夏禹赫然是另一个史蒂夫·施瓦茨曼，还是完全体的，再结合其他人的丰富经验和能力，对于打造并购部门，夏禹信心十足。

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