四千小吏。

略有压力，但不至于逼得太紧。

江昭沉吟着，又问道：“近几年的入仕者的数据可有统计上来？”

“治平四年是三千八百人，熙丰元年是三千九百人，熙丰二年是三千一百人，今年拟定三千一百人左右。”

元绛上报着，解释道：“以下官之见解，冗官之症，若官员可削减至三万五千人左右，小吏削至三十万人左右，便算是较为合适的状况。

届时，若是可使官吏一年致仕、免黜之量与入仕之量相差不大，便可解冗官之弊政。一年入仕三千人左右，算是较为合适的数量。”

江昭了然，不禁点头。

元绛之见解，却是与他的见解相吻合。

贬黜者多，入仕者少。

一旦贬得合适，便尽量让入仕者与贬黜者、致仕者的数量之差尽量为零，亦或是维持在较为平稳的波动，让官吏数量长时间维持在某一数量，就可让大周官吏数量进入一个较为“健康”的状态。

如此，进与出相互抵消，就可一劳永逸，长时间解决冗官问题。

元绛所定下的三千入仕者，数量也较为合理。

说是三千，但持续一二十年，大概率只能活下来两千余人。

一则，不少人都是老迈了方才入仕。

二则，疾病、意外遭遇也会送葬一部分人。

入仕活下来两千余人，恰好一年的致仕官吏也是两千人左右，一进一出，相互抵消。

至于免黜？

大量免黜，本质上一点也不利于政局稳定。

一旦政局稳定下来，官员流动主要还是倚仗致仕，而非大量的免黜。

免黜仅仅是添头，让官员莫要胡乱伸手。

江昭不禁注目过去。

什么是志同道合之人？

这就是志同道合之人！

但凡不是在意变法，认可变法，并积极着手变法，元绛断然不会有此思量。

江昭垂手持笏，难得的公然赞誉道：“有此见解，实属大才。”

准确的说，这是他第一次公然赞誉其他人。

于江昭而言，类似于元绛这样跟自己变法思路一致的人，无疑是越多越好。

一句赞誉，引得文武百官齐齐注目。

就连官家赵策英，也不免来了些许兴致。

元绛的见解，的确是与江卿见解有着些许相似之地。

人才啊！

“元卿年作几许？”赵策英爽朗一笑。

元绛一震，连忙持手一礼：“五十有一。”

“好啊！”

赵策英连连点头，评价道：“国之储才！”

一言落地，不少人齐齐一震，相视一眼。

要知道，元绛可是正二品吏部尚书。

这还“储才”呢？

什么职位，需得正二品作为储才？

显而易见，内阁大学士！

元绛心头狂喜，连忙强忍着持手一礼：“臣惶恐，惟愿尽心履职，以报陛下圣恩。”

赵策英点头。

几位内阁大学士，不时相视一眼，余光尽皆瞥向江昭。

要是没有江子川这句赞誉，官家可断然不会一句“国之储才”的评价。

江子川圣眷，一点余晖就可造就“国之储才”，这么离谱吗？

就没人能跟江子川争一争圣宠吗？

“几位大学士，意下如何？”丹陛之上，赵策英平静问道。

“可。”

“尚可。”

余下五位内阁大学士，依次应声回应。

吏部一向主管人事，偏生几位内阁大学士都有日常性的